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玉成集團(tuán)2023年度第一期潛力人才高級(jí)培訓(xùn)

發(fā)布時(shí)間:發(fā)布日期:2023-08-30

2023年8月18日,由玉成集團(tuán)組織的2023年度第一期潛力人才高級(jí)培訓(xùn)在湖北孝感順利開(kāi)班,來(lái)自集團(tuán)總部及下屬公司高級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)理共計(jì)35人參加了本次培訓(xùn)。本著提升高級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)理經(jīng)營(yíng)管理理念、選拔公司經(jīng)營(yíng)儲(chǔ)備人才的培訓(xùn)目標(biāo),集團(tuán)副總裁何學(xué)海先生親自指導(dǎo)組織、出席并授課。

本次培訓(xùn)采取現(xiàn)場(chǎng)授課、情景模擬、沙盤(pán)演練以及角色扮演的方式,分小組PK學(xué)習(xí)。18日下午,由人力資源總監(jiān)汪胡林主持召開(kāi)培訓(xùn)動(dòng)員會(huì)并介紹此次培訓(xùn)相關(guān)事項(xiàng),以抓鬮的形式分組分區(qū)域開(kāi)展為期兩天的市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng)?;厥諛I(yè)務(wù)部總經(jīng)理胡冬祥指導(dǎo)各成員積極參與,起組名喊口號(hào),培訓(xùn)氛圍十分活躍。

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抓進(jìn)度刻不容緩,保完成時(shí)不我待。為期兩天的市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng)中,各組擬定調(diào)研目標(biāo)、研究調(diào)研策略、落實(shí)調(diào)研方法、擬草調(diào)研報(bào)告、制定業(yè)務(wù)方案,在競(jìng)爭(zhēng)中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)。

緊張的市場(chǎng)調(diào)研工作結(jié)束后,各組分別上臺(tái)匯報(bào)。每組根據(jù)不同區(qū)域的業(yè)務(wù)開(kāi)展情況展開(kāi)說(shuō)明,深度剖析了當(dāng)前市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)情況并結(jié)合孝感公司實(shí)際情況,擬定初步經(jīng)營(yíng)方案。為填充空白市場(chǎng)提供了新思路,拓寬了業(yè)務(wù)發(fā)展新賽道。匯報(bào)結(jié)束,集團(tuán)副總裁何學(xué)海、回收業(yè)務(wù)部總經(jīng)理胡冬祥根據(jù)各組匯報(bào)情況進(jìn)行了提問(wèn)和打分。

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為進(jìn)一步提升高級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)理市場(chǎng)調(diào)研能力,回收業(yè)務(wù)部總經(jīng)理胡冬祥先生詳細(xì)介紹了市場(chǎng)調(diào)研的基礎(chǔ)邏輯和框架,并提出了高級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)理的核心勝任能力,為大家未來(lái)能力的提升提供了方向。

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作為玉成集團(tuán)高級(jí)潛力人才、未來(lái)的中堅(jiān)力量,團(tuán)隊(duì)管理能力的提升亦重中之重。人力資源總監(jiān)汪胡林先生介紹了非人力資源管理者的人力資源管理基本理論和工作中可實(shí)際運(yùn)用的管理方法,并指出團(tuán)隊(duì)真正的人力資源管理者,實(shí)則是團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人。

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作為一名優(yōu)秀的管理者,未來(lái)報(bào)廢車公司的經(jīng)營(yíng)者,經(jīng)營(yíng)分析是一項(xiàng)必不可少的必修課。為此,集團(tuán)財(cái)務(wù)與審計(jì)部經(jīng)營(yíng)分析負(fù)責(zé)人石慶文先生就如何快速測(cè)算一臺(tái)報(bào)廢車的收益、如何核算報(bào)廢車公司經(jīng)營(yíng)效益,作了詳細(xì)的講解。通過(guò)案例娓娓道來(lái),利用導(dǎo)圖層層遞進(jìn),將原本略顯枯燥的財(cái)務(wù)課程,講解的生動(dòng)有趣。學(xué)員們積極互動(dòng),取得了極佳的課程效果。

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如何成為一名合格的管理者?這是本次培訓(xùn)意義所在。作為一名管理者既要求精通業(yè)務(wù)又要求具備經(jīng)營(yíng)管理思維,兩手抓,不可缺其一。

本次培訓(xùn)也得到公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,集團(tuán)副總裁何學(xué)海先生出席授課。從經(jīng)營(yíng)管理的角度為員工答疑解惑。在培訓(xùn)授課當(dāng)中,何總緊緊圍繞著“使命、愿景、價(jià)值觀”主題,并在培訓(xùn)伊始,就提出了使命愿景價(jià)值觀:讓我們“志同”而“道合”這一核心觀念。通過(guò)視頻教學(xué)、理論講解的方式,深入淺出,為大家詳細(xì)講解了日常工作中非常常用的有效管理手段和方法,并通過(guò)一個(gè)個(gè)課堂練習(xí)加深了我們對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的理解,真正讓每位學(xué)員受益匪淺。

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為期四天的培訓(xùn)緊張又激烈,競(jìng)爭(zhēng)、合作、學(xué)習(xí)、成長(zhǎng),五組團(tuán)隊(duì)均有不俗表現(xiàn),在這場(chǎng)與時(shí)間賽跑的緊張競(jìng)賽中,評(píng)委們逐一打分,根據(jù)評(píng)分規(guī)則決出了本次比賽冠軍組,也印證了他們的組名:“勇奪第一組”。

希望在今后的工作過(guò)程中,可以繼續(xù)保持冠軍風(fēng)采,成為干事不挑事,負(fù)重不怕重的先進(jìn)典型。集團(tuán)副總裁何學(xué)海先生為冠軍組頒發(fā)證書(shū)、獎(jiǎng)杯。同時(shí),為獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀個(gè)人,本次培訓(xùn)共選拔出七名資深業(yè)務(wù)經(jīng)理入選總公司師傅團(tuán)隊(duì),即王曲女士、李石磊先生、葉海來(lái)先生、馮子星先生、王邦躍先生、楊巨龍先生、鄭竹青先生?;厥諛I(yè)務(wù)部總經(jīng)理胡冬祥先生為他們頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。全體參訓(xùn)人員培訓(xùn)合格,孝感公司經(jīng)營(yíng)負(fù)責(zé)人朱健先生為大家頒發(fā)了結(jié)業(yè)證書(shū)。

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帶著與時(shí)間賽跑的精神理念,極大考驗(yàn)了五組業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)開(kāi)拓及市場(chǎng)調(diào)研分析能力。來(lái)這里的每一位同事都是各公司業(yè)務(wù)部門(mén)翹楚,通過(guò)此次培訓(xùn),相信所有參訓(xùn)學(xué)員都能夠更加積極面對(duì)新市場(chǎng)新變化,快速成長(zhǎng)為一名優(yōu)秀的管理者。

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